7月19日，西湖電子集團召開2024年半年度黨建、經營工作總結分析會，全面總結集團上半年發展情況，認真分析存在問題和當前形勢，研究部署下半年重點工作任務，動員干部職工認清形勢、統一思想，鼓足士氣、再接再厲，全力以赴完成年度各項目標任務。集團黨委書記、董事長劉軍出席會議并講話，集團黨委副書記、副董事長、總經理徐建剛主持會議。集團領導班子成員、各部門負責人、二三級企業主要負責人、各直屬黨組織負責人參加會議。

會上，數源科技、東部軟件園、西湖新能源公司、華塑實業公司等相關子企業代表作半年度工作交流發言，集團相關領導對黨建人才、經濟運行、風險化解、園區改革、降本增效等工作提出了部署要求，進一步明確了下半年的奮斗目標和工作重點。

2024年是西湖電子集團改革轉型再出發的一年。今年以來，集團緊扣全市“深化改革、強基固本”主題主線，錨定“123”發展思路，圍繞打造全市產業園區投資建設運營平臺戰略定位，堅持“強基固本、降本增效”兩大經營方針，大力推進“風險化解、轉型發展、制度重塑”三個主題年建設，集團整體發展彰顯新的氣象，各項工作取得了一些新的成效。

當前，公司發展戰略和思路目標都非常清晰明確，上級單位在資金、資源、人才等多方面給予支持，為公司轉型發展奠定了堅實基礎。

公司上下對做好下半年工作，要進一步統一思想、樹立信心，全面強化落實，在四個方面“再加力”。

各部門、各企業要鼓足干勁、上緊發條，進一步振奮拼經濟、抓發展的精氣神，逐項對照年度目標狠抓落實，層層壓實責任，咬緊時間節點，進行掛圖作戰，全力補短板、強弱項、促提升，確保高質量完成全年目標任務。

要以更快節奏、更優作風、更實舉措，全面推進各項改革任務落實見效，持續激活力、增動力、聚合力。要圍繞產業園區管理體制改革、上市公司高質量發展、新能源新材料板塊重組整合等重點，謀深謀實舉措，集中力量攻堅，推動公司改革轉型全面發力、多點突破、縱深推進，加快取得更多標志性成果。

要把貫徹落實黨的二十屆三中全會精神、黨紀學習教育、巡察整改、以案促改和企業高質量統籌結合起來，深學篤行，以學促干，積極運用改革的思路方法來破解發展難題，凝聚干事創業的強大動力，重塑企業高質量發展新格局。

為者常成、行者常至，大道至簡、實干為要。下半年，西湖電子集團將進一步堅定信心、鼓足干勁，在“抓”上下功夫，在“落”上快行動，在“實”上見成效，以更加飽滿的工作熱情、更加昂揚的工作狀態，扭住重點合力攻堅，瞄準目標奮力沖刺，為杭州經濟社會高質量發展作出新的更大貢獻。